Менеджер по подбору персонала

з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Компания Спортмастер - лидер на рынке спортивных товаров и услуг, специализируется на продаже товаров для спорта и активного отдыха – от самых простых спорттоваров до технологичного снаряжения последнего поколения.

Предлагаем принять участие в конкурсе на вакансию Менеджер по подбору персонала

Чем нужно заниматься:

  • Поиск кандидатов на открытые вакансии офиса;
  • Составление профиля должности;
  • Взаимодействие с внутренними заказчиками;
  • Проведение телефонных и очных интервью‚ ведение статистических данных;
  • Участие в медиапланировании и различных проектах компании.

Что нужно от тебя:

  • Образование – высшее;
  • Опыт работы от 2х лет;
  • Знание методов подбора и оценки персонала;
  • Нацеленность на результат;
  • Развитые коммуникативные навыки;
  • Уверенный пользователь ПК;
  • Развитые аналитические способности, активная жизненная позиция.

Условия:

  • Работа в компании - лидере в своем сегменте;
  • Молодой, дружный и спортивный коллектив;
  • Реальная возможность профессионального развития;
  • Скидки на продукцию Компании;
  • Возможность выбрать удобный график работы (8-17, 9-18, 10-19).

Ключевые навыки

Подбор персоналаПрямой поискОбучение и развитие

Вакансия опубликована 17 января 2020 в Москве

Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику

Похожие вакансии